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个人健康管理

个人健康管理就是由健康管理顾问根据性别、年龄、体质、居住环境、医疗服务的使用情况以及职业特性等综合因素，制定一些饮食保健以及营养学的个性化建议，实施特定的干预措施和心理暗示，人体的健康状况进行合理的调整与休息，有效地改善亚健康出现的疲劳、头痛、失眠等不适症状。同时，健康管理机构根据个人在疾病的潜在危险因素，从而有效地对潜在的疾病实行预防、治疗及控制。健康管理机构通过有机地整合自身和医疗机构、保健机构、保险组织等医疗保健服务提供者的资源，为每一位加盟的社会成员即医疗保健服务消费者提供系统、连续的个性化医疗保健服务，使参与该健康保障计划的个人能够以最合理的费用支出得到最全面而有效的服务。

企业健康管理

当今社会，企业和个人开始重新审视健康观，员工健康作为企业创富资本被日渐重视。企业设置相应部门和机构又会导致成本增加，机构肿大。借鉴国外健康管理经验，在原有企业员工健康体检的基础上，为员工提供健康协助，疫苗注射，心理辅导的专业机构，无疑为企业提供了一个简便的解决之道。企业健康管理能提高员工身体素质，使员工工作精力充沛、生产效率高；减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率；通过健康干预降低发病率，减少病假和健康事假，降低病假工时和事假工时通过就医绿色通道服务，提高看病就医的速度与有效性，减少看病的工时消耗；该服务对企业医疗保健相关支出做出了系统综合考虑，统筹安排，降低企业总的医疗支出在了解企业员工基本健康数据的基础上，经过系统化的分析，能够为企业选择更明智和省钱的医疗。

会员服务介绍

“亚医”公司采用与国际接轨的会员制管理体系，按照世界卫生组织（WTO）提出的“health care”的理念，对健康和亚健康人群的身体健康进行系统工程化的健康管理。为“亚医”会员提供健康体检方案，建立健康档案，进行健康评估，预测健康走向，制定健康计划，配备健康助理以及医学专家跟踪随访，健康教育，健康保险，导医陪检，进行健康干预和医疗绿色通道等一体化的优质、便捷、全方位健康管理服务，为社会名流、精英人士、高级白领等提供个人和团体的个性化健康维护，并拥有私人医生般的呵护和专业系统的疾病管理服务。

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